Ile wyniesie zasiłek osiedleniowy dla małżeństwa żołnierzy przenoszących się z różnych garnizonów do jednego, komu przysługują ulgi na przejazdy transportem publicznym i jaki jest tryb udzielania odszkodowania za wypadek podczas służby? Eksperci z Ministerstwa Obrony Narodowej odpowiadają na pytania o interpretację przepisów ustawy o obronie ojczyzny.

Centralne Wojskowe Centrum Rekrutacji wydało decyzję o uznaniu wypadku w związku ze służbą. Czy powinienem jeszcze napisać wniosek do dowódcy jednostki wojskowej o zwrot pieniędzy, czy zwrot zostanie uznany na podstawie punktu w rozkazie? Jaka jest procedura?

W razie wypadku dowódca jednostki wojskowej, w której poszkodowany żołnierz pełni służbę, powołuje niezwłocznie komisję powypadkową w celu ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku. Następnie dowódca jednostki wojskowej przekazuje szefowi CWCR protokół powypadkowy. W razie ujawnienia u żołnierza choroby powstałej w związku ze szczególnymi właściwościami lub warunkami służby wojskowej dowódca jednostki kieruje żołnierza, z urzędu lub na jego wniosek, do wojskowej komisji lekarskiej w celu ustalenia uszczerbku na zdrowiu.

Szef CWCR wszczyna postępowanie z urzędu w razie otrzymania:

1) protokołu powypadkowego;
2) orzeczenia wojskowej komisji lekarskiej stwierdzającego uszczerbek na zdrowiu
oraz ustala prawo do świadczenia odszkodowawczego i jego wysokość w drodze decyzji.
Świadczenia odszkodowawcze wypłaca dowódca jednostki, na którego zaopatrzeniu pozostaje Szef Centralnego Wojskowego Centrum Rekrutacji.
Szczegółowe informacje dotyczące przyznania i wypłaty odszkodowań ujęte zostały w rozporządzeniu Ministra Obrony Narodowej z 15 lipca 2022 roku w sprawie postępowania w razie wypadku lub ujawnienia choroby, pozostających w związku z pełnieniem czynnej służby wojskowej.

Małżeństwo żołnierzy zawodowych przenosi się z dwóch różnych garnizonów do jednego garnizonu. W jakiej kwocie powinien im być przyznany zasiłek osiedleniowy?

Na wstępie należy podkreślić, że rodzina – na gruncie przepisów o należnościach z tytułu przeniesień i przesiedleń służbowych żołnierzy zawodowych – jest instytucją niepodzielną. Owszem, żołnierz zawodowy ma pełne prawo wyboru, ilu członków rodziny przesiedli się wraz z nim do nowego miejsca pełnienia służby, niemniej jeśli zdecyduje się, że przesiedli się wraz z nim tylko ich część, to fakt ten wywiera skutki prawne jak dla przeniesienia całej rodziny. W konsekwencji w omawianym przypadku tylko jeden z żołnierzy zawodowych jest uprawniony do należności z tytułu przesiedlenia wraz z członkami rodziny w wysokości 250% najniższego uposażenia żołnierza zawodowego. Drugi małżonek natomiast jest uprawniony do należności z tytułu przesiedlenia bez członków rodziny w wysokości 50% najniższego uposażenia żołnierza zawodowego. Przyjęcie odmiennej interpretacji doprowadziłoby do kuriozalnej sytuacji, w której jedna i ta sama rodzina uznana zostałaby de facto za dwie rodziny.

Czy żołnierzowi pełniącemu służbę w aktywnej rezerwie przysługuje zniżka 78% na przejazdy PKP jako żołnierzowi niezawodowemu ?

Tak. Zgodnie z ustawą z 20 czerwca 1992 r. o uprawnieniach do ulgowych przejazdów środkami publicznego transportu zbiorowego do ulgi 78% przy przejazdach środkami publicznego transportu zbiorowego kolejowego w pociągach osobowych, pospiesznych i ekspresowych oraz autobusowego w komunikacji zwykłej i przyspieszonej, na podstawie biletów jednorazowych, są uprawnieni żołnierze odbywający niezawodową służbę wojskową, z wyjątkiem służby okresowej i nadterminowej, oraz osoby spełniające obowiązek tej służby w formach równorzędnych. Dokumentem potwierdzającym fakt posiadania ulgi jest książeczka wojskowa.

Czy pracownikowi resortu obrony narodowej można pokryć koszty studiów podyplomowych (o kierunku zgodnym z kwalifikacjami wymaganymi na stanowisku) w postaci czesnego, kosztów przejazdu oraz zakwaterowania? Czy pracownik będzie wtedy w podróży służbowej?

Na wstępie należałoby się zastanowić, dlaczego pracownik został zatrudniony na stanowisko skoro nie posiada odpowiednich kwalifikacji. W ponadzakładowym układzie zbiorowym pracy dla pracowników wojskowych jednostek organizacyjnych sfery budżetowej w wymaganiach dotyczących wykształcenia są określone wymogi jako, wg odrębnych przepisów, średnie i wyższe. Niemniej jednak istnieje możliwość sfinansowanie kosztów nauki, pod warunkiem zabezpieczenia przez dowódcę jednostki wojskowej środków finansowych na taki cel.
Jeżeli oficjalnie pracownik zostanie skierowany przez dowódcę jednostki (pracodawcę) do danej uczelni, to jak najbardziej będzie w podróży służbowej.

Czy żołnierz TSW może ubiegać się urlop okolicznościowy?

Tak. Żołnierzom niebędącym żołnierzami zawodowymi w czasie odbywania służby wojskowej można udzielać następujących urlopów:
1) wypoczynkowego – żołnierzom odbywającym zasadniczą służbę wojskową lub żołnierzom OT pełniącym terytorialną służbę wojskową, jeżeli łączny czas trwania tej służby pełnionej rotacyjnie wynosi co najmniej 30 dni w ciągu roku kalendarzowego, lub służbę wojskową w razie ogłoszenia mobilizacji i w czasie wojny;
2) dodatkowego – żołnierzom pełniącym służbę wojskową w razie ogłoszenia mobilizacji i w czasie wojny, przebywającym w strefie działań bojowych w czasie wojny co najmniej przez 60 dni w ciągu roku;
3) zdrowotnego – żołnierzom odbywającym zasadniczą służbę wojskową lub pełniącym służbę wojskową w razie ogłoszenia mobilizacji i w czasie wojny w jednym nieprzerwanym okresie, w wymiarze do jednego miesiąca;
4) okolicznościowego – żołnierzom w trakcie pełnienia służby;
5) nagrodowego – żołnierzom w trakcie pełnienia służby w wymiarze określonym w przepisach o dyscyplinie wojskowej;
6) z tytułu honorowego krwiodawstwa – żołnierzom odbywającym zasadniczą służbę wojskową w wymiarze jednego dnia kalendarzowego za każde oddane 200 ml krwi.

Czy orzeczenia Rejonowej Wojskowej Komisji Lekarskiej oraz pracowni psychologicznej, stwierdzające zdolność kandydata do ZSW, mają jakiś termin ważności?

Jeżeli orzeczenie RWKL czy też z pracowni psychologicznej nie ma określonego terminu ważności, należy stwierdzić, że jest bezterminowe. Należy jednak pamiętać, że to organ uprawniony do powołania do zawodowej służby wojskowej w toku postępowania rekrutacyjnego może zakwestionować orzeczenie lekarskie wystawione, na przykład, 5 czy 10 lat temu.

Jestem żołnierzem zawodowym, podoficerem. Interesuje mnie udział w kursie oficerskim w 2025 r. Czy wymagana jest znajomość języka angielskiego na poziomie 2 STANAG 6001 podczas postępowania kwalifikacyjnego na kurs?

Tak, dla podoficerów ubiegających się o nabór na kurs oficerski wymagana jest znajomość języka angielskiego na poziomie 2222. Jednakże co roku, na potrzeby WOT-u zgodnie z potrzebami sił zbrojnych, kryteria znajomości języka angielskiego są określane na poziomie 1111.
Zachęcamy, aby pytający przejrzał stronę internetową Akademii Wojsk Lądowych, gdzie zamieszczane są informacje dla kandydatów na studia i kursy oficerskie. (6-MIESIĘCZNY KURS OFICERSKI – AWL (wojsko-polskie.pl)